为深入贯彻科技强国和人才强国发展战略，进一步落实习近平总书记在两院院士大会、中国科协第十次全国代表大会的重要讲话精神，推进我校高层次人才引进工作，引领医学教育创新和医疗卫生高质量发展，6月23日下午，学校在第二教学楼316会议室举行高层次人才座谈会。学校党委书记刘宴兵、校长黄爱龙出席会议，各二级学院27名高层次人才以及人事处主要负责人参加会议。会议由校党委常委、副校长田杰主持。
此次会议旨在听取各位高层次人才入职我校以来在教学、科研中所面临的问题。27名高层次人才轮流发言，针对各自的研究方向、科研项目进展和成果、以及入职以来工作和生活上的感悟和困境作了简要汇报，与会人才分别从生活、工作两方面的不同层次提出切实的问题并给出建设性意见。
黄爱龙首先从高层次人才生活保障、科研基础设施建设以及学校未来规划等几方面，针对提出的配偶子女安置、住房生活保障、工作环境改善等问题做出具体回应。就学校战略布局和发展蓝图做出详细介绍，提出对各位高层次人才的期望，希望在大家的共同努力下建立“一流环境”、“一流大学”，把我校打造为中国最好的医科大学之一。
刘宴兵表示，各位高层次人才提出的针对性问题和建议将纳入球迷网党史学习教育“我为群众办实事”实践活动，学校各部门会认真履行党管人才政治责任，牢固树立“人才第一资源”的理念，结合实际情况落实解决。他说，学校目前着力 “实施人才强校行动，打造一流师资队伍”计划，广大高层次人才有基础、有实力、有信心、有条件抓住机会，大展宏图。刘宴兵希望，广大高层次人才“站位要高”，厚植家国情怀，具备强烈的社会责任感和使命感，响应党的号召，听从祖国安排，为党、为国家、为人民，不懈奋斗，赤诚奉献；“技术要高”，立足科技，自立自强，突破关键环节，增强斗争底气，发扬斗争精神，攻坚克难，敢于胜利，助推学校高质量发展和“双一流”建设；“境界要高”，坚持立德树人的初心，以身作则，服务社会，打造符合学校实际的区域优势和特色方向，展示“重医智慧”，打响“重医品牌”。
